ماهو حق المواطن في حالة هروب العمالة المنزلية

حق المواطن في حالة هروب العمالة المنزلية

تسعى المملكة العربية السعودية دائمًا إلى تطوير سوق العمل السعودي وزيادة جاذبيته، وبناءًا على ذلك وضعت الجهات المختصة ضوابط متعلقة بانقطاع وهروب العمالة المنزلية. بهدف تحسين العلاقات التعاقدية بين أصحاب العمل والعمالة المنزلية. لذا دعنا نوضح لك حق المواطن في حالة هروب الخادمة, من خلال موقع 3 خطوات.

حق المواطن في حالة هروب العمالة المنزلية

سعت المملكة العربية السعودية إلى حفظ حقوق المواطنين كما قامت بضمان حقوق العمالة المنزلية الوافدة، لذا أصدرت قرار بمنح صاحب العمل الحق في إلغاء عقد العمل خاصةً إن كانت العمالة المنزلية لا تؤدي المهام المطلوبة منها. علاوة على ذلك، قامت الجهات المختصة بتوفير تأمين على عقود العمالة المنزلية لحماية حقوق الكفيل عند هروب الخادمة، ومن أهم تلك الحقوق ما يلي: 

  • أن تحترم العمالة المنزلية عادات المجتمع السعودي، ولا تخالف الأنظمة والقوانين بها. 
  • لا يحق للعامل المنزلي العمل لحسابه الخاص. 
  • عدم ممارسة أي أنشطة من قبل العمالة المنزلية قد تؤذي صاحب العمل أو أسرته.
  • من حق حق المواطن في حالة هروب العمالة المنزلية أن يحصل على تعويض مالي نظرًا لخسارته مبلغ كبير عند استقدام العامل. 
  • ضرورة التزام الخادمة بكافة بنود العقد، بالإضافة إلى الالتزام بجدول مهام العاملة المنزلية.

كيف اضمن حقي عند هروب الخادمة ؟

من حق المواطن في حالة هروب العمالة المنزلية إجراء بلاغ انقطاع عن العمل، وذلك إن تغيبت العاملة عن العمل لمدة 15 يوم متتالية، كما يحق له رفع قضية هروب خادمة، وذلك من خلال اتباع الخطوات الآتية: 

  1. الذهاب إلى بوابة ناجز عن طريق حساب النفاذ الوطني. 
  2. تسجيل الدخول، ومن ثم النقر على أيقونة (الخدمات الإلكترونية). 
  3. الضغط على أيقونة (القضاء). 
  4. اختيار خدمة (صحيفة الدعوى). 
  5. الضغط على (تقديم طلب جديد). 
  6. كتابة كافة البيانات المطلوبة في نموذج الدعوى. 
  7. تحديد متطلبات الدعوى، وستكون هروب خادمة. 
  8. إدخال المعلومات الخاصة بأطراف الدعوى. 
  9. كتابة بيانات أطراف الدعوى. 
  10. إدخال باقي بيانات الدعوى المطلوبة، وإرفاق المستندات. 
  11. النقر على أيقونة (إرسال الطلب). 

متى يحق إجراء بلاغ هروب عاملة منزلية؟ 

يبحث الكثير من اصحاب الاعمال عن الإجراءات المتبعة عند هروب الخادمة, يقوم صاحب العمل بإجراء بلاغ ضد العاملة المنزلية فور هروبها من خلال منصة أبشر الإلكترونية. مع العلم أن صاحب العمل يحصل على التعويض من قبل مكتب الاستقدام إذا كانت العاملة المنزلية في فترة التجربة؛ لأنها تكون تحت مسؤوليته، أمّا في حالة انتهاء فترة التجربة وهي 90 يوم، يحصل صاحب العمل على التعويض من قبل شركة التأمين التي يتعامل معها، وذلك بعد مراجعة كافة الأوراق والمستندات. مع العلم أن شركة التأمين لا تمنح التعويض إلا بعد انتهاء المدة التي تسمح بإلغاء بلاغ الهروب وهي 15 يوم. 

شروط رفع قضية هروب خادمة في السعودية 

علمنا أن من حق المواطن في حالة هروب العمالة المنزلية رفع قضية. لكن هناك بعض الشروط المهمة التي يجب الالتزام بها حتى يتم قبول القضية، ومن أهمها ما يلي: 

  • ضرورة وجود عقد عمل رسمي موثق بين صاحب العمل والعامل. 
  • تقديم بلاغ رسمي بخصوص هروب العاملة المنزلية إلى الجهات الأمنية. 
  • سداد الرسوم الخاصة بالمحكمة. 
  • مرور 15 يوم كحد أدنى من تاريخ تقديم بلاغ إلى الجهات الرسمية. 
  • إرفاق هوية المدعي والمدعى عليه. 
  • إدراج العنوان الوطني المتعلق بصاحب العمل. 
  • إرفاق هوية في وطنية في حالة إن كان صاحب العمل سعودي الجنسية، وتقديم إقامة سارية المفعول في حالة إن كان مُقيمًا. 

تعرف علي :ماذا افعل إذا رفضت العاملة المنزلية العمل بعد ثلاث شهور

أفضل مؤسسة لاستقبال العاملة المنزلية من المطار 

عند استقدام العاملة المنزلية، تكون على دراية بموعد وصول العاملة المنزلية على المطار، ووفقًا للقوانين واللوائح السعودية، فإن عدم استلام العاملة في الموعد يؤدي إلى دفع غرامة مالية. لذا إن كنت ترغب في من يتولى تلك المهمة بدلًا منك خاصةً إن كان لديك أعمال أخرى، فإن مؤسسة ثلاث خطوات تقدم خدمة استقبال العاملة المنزلية في المطار. 

بالإضافة إلى تنفيذ كافة إجراءات استلام العاملة المنزلية من المطار دون وقوع أي خطأ ناتج عن عدم معرفة القوانين أو اللوائح؛ لأن فريقها سعودي الجنسية بنسبة 100%. تقدم أيضًا المؤسسة خدمة التسفير وتوصيل العاملة المنزلية إلى منزل العميل. يمكنك الاستفادة من خدماتها في جدة، والدمام، والرياض، والمدينة المنورة، وذلك من خلال التواصل على الآتي: 

  • رقم الهاتف المحمول: 966505404788
  • رقم الواتس اب: 966530583321
  • البريد الإلكتروني: [email protected] 

ضمنت المملكة العربية السعودية حق المواطن التبليغ عن هروب خادمة. في مقابل ذلك على صاحب العمل أيضًا أن يحترم العاملة المنزلية خاصةً إذا كانت تؤدي مهامها على أكمل وجه، ولا يقوم بتطبيق طريقة تفتيش الشغالات، فإذا كان يشك بها، فعليه التوجه إلى الشرطة بعد جمع الأدلة التي تدينها. 

الوسوم :

مقالات مشابهة

كيفية الخروج النهائي في فترة التجربة
كيفية الخروج النهائي في فترة التجربة
وفرت وزارة العمل والتنمية الاجتماعية إمكانية استخراج تأشيرة الخروج النهائي في فترة التجربة للعاملين الوافدين إلى أراضي المملكة العربية ...
ماهي اهم تجاربكم مع الخادمات الفلبينيات ؟
ماهي اهم تجاربكم مع الخادمات الفلبينيات ؟
لا شك في أن الخادمات الفلبينيات تمتلكن سمعة عالمية في مجال خدمة المنازل حيث تتميز الخادمة الفلبينية بالاجتهاد والمهارة ...
اهم 7 اسباب إضراب الخادمة الفلبينية عن العمل
اهم 7 اسباب إضراب الخادمة الفلبينية عن العمل
تعتبر مشاكل إضراب الخادمة الفلبينية عن العمل من أكثر الأمور التي تواجه المستقدمين، إذ تعد العمالة الفلبينية من أكثر ...
ماهي طريقة استقدام عاملة منزلية بدون مكتب؟ 
ماهي طريقة استقدام عاملة منزلية بدون مكتب؟ 
إن وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية في المملكة العربية السعودية دائمًا ما تسعى إلى تسهيل الإجراءات على المواطنين والمقيمين. ...

التعليقات

واتس آب